1. Asfalt kaplamalarda görülen bozulmaların en önemli nedenlerinin başında, su ve nemin, temel yüzeyine nüfus etmesi gelmektedir. Temel yüzeye ulaşan su ve nem, sathi kaplamanın hızla deformasyonuna neden olur. Astar katmanı, temel yüzeydeki kılcal boşluk ve mikro/makro-gözenekleri doldurarak, neme karşı dirençli, su geçirmez bir katman oluşturur. Aynı zamanda bu katman, yer altı kaynaklarından sızan suyun, yukarıya, kaplamaya ulaşmasının da önünde en güçlü bariyer olacaktır. İki yönlü su ve nem hareketliliğinin önüne geçilmesi sayesinde, kaplamanın ömründe ciddi oranda artış sağlanmış olur.
2. Asfalt kaplamalarda temel yüzey ile kaplama arasındaki tutunma güçlü olmalıdır. Aksi takdirde, taşıtların uyguladığı yatay kuvvet nedeniyle sathi kaplamada oluşacak gerilme ve şekil değiştirmeler, kaplamanın bozulmasına neden olacaktır.
3. Astar katmanı, kuvvetli bir tutunma sağlayarak, olası bozulmaların önüne geçer. Astar katmanı, temel yüzeydeki ince tanecikleri bağlayarak bir arada tutar. Böylelikle, doğal zemin bir anlamda güçlendirilmiş olur. Taneciklerin tutulması için, astar katmanında kullanılacak bağlayıcı maddenin, güçlü ve dayanıklı karakter oluşturması şarttır.
4. Astar katmanından sonra asfalt uygulamasına geçilir. Ancak bu iki uygulama arasında, hem astar katmanının kürünü alması için hem de asfalt uygulamasının organizasyonel yapısı için bir süre beklemek gerekebilir. İşte bu süre zarfında astar katmanı, doğal zemini, toz ve diğer zararlı etkenlerden korumaktadır.

Reçine Astar, geleneksel olarak kullanılan yüksek oranda petrokimyasal çözücü içeren MC 30 (Fm2B2) türevi bitüm bağlayıcılara alternatif olarak geliştirilmiş, ABD patentli, nanoteknoloji üretimi, noniyonik yapıya sahip bir üründür. Bitüm, doğal kökenli hidrokarbonların bir karışımı veya pirojenik kökenli (doğal/ısı etkisiyle/ergime sonucu oluşan) hidrokarbonların bir karışımı veya bunların her ikisinin bir kombinasyonu olup, çoğu kez bunların gaz, sıvı, yarı-katı veya katı halde olabilen, metal dışı türevleriyle bir arada bulunan, yapıştırıcı özellikleri olan ve karbondisülfürde tamamen çözülen madde olarak tanımlanır. 

ASDAŞ ASFALT KİMYASALLARI  © Copyright 2024

Vizyon

Asdaş Asfalt “Yerli Malı” çevreye duyarlı, ekonomik ve zamandan tasarruf sağlayan ürünleri ile dünyadaki yaşamın sürdürülebilirliği için “Yeni bir şey söylemenin gerekliliğine” inanmaktadır.

Misyon

Asdaş Global olarak çevre ve insan sağlığına duyarlı ürünlerin sektörümüze kazandırılması amacı ve tamamen yerli sermaye ile üretim sağlamak.

Asdaş olarak sektörümüzde; yetenekli ve deneyimli insanlardan oluşan bir ekip ile çevreci, kaliteli ve ekonomik ürünleri nanoteknoloji ile ülkemiz ve dünya ülkeleri için üretiyor ve pazara sunuyoruz.

Faaliyette bulunduğumuz asfalt sektöründe Reçine astar, yol kaplamaları ve önleyici bakım ürünleri dahil olmak üzere dünya çapında kabul görmüş teknolojileri ülkemize kazandırmanın haklı gururunu yaşıyoruz.

Dinamik ve sürekli gelişen yapımızla müşterilerimizin yanında olmaya ve ülkemizin ekonomik kalkınmasına katkıda bulunmaya devam edeceğiz.

ASDAŞ ASFALT KİMYASALLARI tarafından gizliliğinize saygı duyulmakta ve veri güvenliğinize önem verilmektedir. Bu kapsamda sizleri “Çerez” (Cookie) hakkında bilgilendirmek ve aydınlatmak amacıyla bu metin hazırlanmıştır.

Bilgilendirme

Birçok web sitesi, teknik, işlevsel, deneyim kalitesini arttırmak ve benzeri birçok sebepten “Çerez” (Cookie) kullanmaktadır. Aşağıda “çerez” (Cookie) kullanımımız, kullanıcıların bu çerezleri çeşitli mecralarda nasıl yönetebileceği açıklanmaktadır.

Bu dokümanda açıklanan bilgiler, Kişisel Verilerin Korunması Kanunu çerçevesinde sitemizden erişilebilen Aydınlatma ve Açık Rıza metni ile bir bütün olarak değerlendirilmelidir.

Çerez (Cookie) Nedir?

Çerez (Cookie), herhangi bir İnternet sitesi tarafından bilgisayara bırakılan bir tür tanımlama dosyasıdır. Çerez dosyalarında oturum bilgileri ve benzeri veriler saklanır. Çerez kullanan bir site ziyaret edildiğinde bu site, erişimin yapıldığı tarayıcıya sabit diske bir ya da daha fazla çerez bırakma konusunda talep gönderebilir.

Çerezler, siteyi ziyaret eden kişilere ait isim, yaş, adres, cinsiyet gibi kişisel verileri barındırmazlar.

Çerezler hakkında daha detaylı bilgi edinmek için lütfen www.aboutcookies.org ve www.allaboutcookies.org sitelerini ziyaret ediniz.

Çerez (Cookie) Tipleri Nelerdir?

Çerez’ler, kullanım amacı, süreleri ve oluşturanlar açısından çeşitli tiplere ayrılırlar.

Çerez’i oluşturan ve yerleştiren tarafın kim olduğuna bağlı olarak web sitesi çerezleri ve üçüncü taraf çerezleri kullanılmaktadır. Üçüncü taraf çerezleri, web sitesinin iş ortaklarına, hizmet sağlayıcılarına ve iş birlikteliklerine bağlı olarak farklı şirketler tarafından yönetilebilmektedir.

Çerezin kullanımda kaldığı süreye bağlı olarak session (oturum) çerezleri ve kalıcı çerezler kullanılabilmektedir. Oturum çerezleri, ziyaretçinin web sitesini ziyaret etmeyi bıraktığı an silinmektedir. Kalıcı çerezler ise çerezin kullanım amacına bağlı olarak belirlenmiş sürelerde ziyaret bitmiş olsa bile kullanıcının ziyaretçinin cihazında kalmaktadır.

Çerezlerin kullanım amacına bağlı olarak web sitesinde reklam ve hedefleme çerezleri, deneyim kişiselleştirme çerezleri, doğrulama çerezleri, analiz/analitik çerezler ve teknik çerezler kullanılabilmektedir.

Çerezler Neden Kullanılır?

Web sitesinde çerezler, aşağıdaki amaçlar için kullanılabilir.

Ziyaret ve deneyim kişiselleştirme, hedefleme, doğru ve amaca dönük reklam ve tanıtım faaliyetleri

Web sitesi ve bileşenlerinin işlevlerinin doğru, kolay ve daha verimli çalışması

Web sitesini, kaynak kullanımı, erişen bilgisi, ziyaretçi sayısı ve platformlarının tespiti gibi bilgileri analiz ederek performansı arttırmak ve kullanıcı deneyimini iyileştirmek

Web sitesinin çalışması için gerekli olan işlevleri yerine getirmek

Çerez Kullanımına Dair Kişisel Tercih Yönetimini Nasıl Yapabilirsiniz?

Web sitemizin çalışması için gerekli olan bazı konularda çerez kullanımını tercihe bağlı olarak devre dışı bırakmak, web sitesinin doğru çalışmasına engel olabilmektedir. Bu tip çerezler ile ilgili terchilerinizi değiştirdiğinizde web sitemizden edineceğiniz bilgi ve ziyaret deneyiminizin aksamaya uğramayacağını garanti edemeyiz.

ASDAŞ ASFALT KİMYASALLARI, Kişisel Verilerin Korunması Aydınlatma Metni,

Bu aydınlatma metni, 6698 sayılı Kişisel Verilerin Korunması Kanununun (“Kanun”) 10’uncu maddesi ile Aydınlatma Yükümlülüğünün Yerine Getirilmesinde Uyulacak Usul ve Esaslar Hakkında Tebliğ kapsamında veri sorumlusu sıfatıyla ASDAŞ ASFALT KİMYASALLARI tarafından hazırlanmıştır.

1. Veri Sorumlusu

Çalışan, Çalışan Adayı, Mal Sahibi, Stajyer, Tedarikçi Çalışanı, Tedarikçi Yetkilisi, Ürün veya Hizmet Alan Kişi ve Ziyaretçilere ait verbis sistemine bildirilmiş kategorilerde kişisel verilerin özel hayatın gizliliğine ilişkin hususlar da göz önünde bulundurularak işlemektedir. Kanun uyarınca, veri sorumlusu sıfatıyla ASDAŞ ASFALT KİMYASALLARI tarafından hangi kapsamda işlenebileceği işbu aydınlatma metni (“Aydınlatma Metni”) ile açıklanmıştır.

2. Kişisel Verilerin Toplanma Yöntemi ve Hukuki Sebebi Nedir?

Kişisel verilir, sağlık bilgileri de dahil olmak üzere özel nitelikli kişisel verileri de içeren tamamen veya kısmen otomatik olan ya da herhangi bir veri kayıt sisteminin parçası olmak kaydıyla otomatik olmayan yollarla, ilgili kişinin kendisinden, konum tespit edebilen sistemlerden ve tedarikçi çalışanlarının çalıştığı firmanın yetkilisinden temin edilmektedir. Kişisel veriler, Kanun tarafından öngörülen temel ilkelere uygun olarak, Kanun’un 5’inci ve 6’ıncı maddelerinde belirtilen kişisel veri işleme şartları ve amaçları kapsamında işbu Aydınlatma Metninde belirtilen gerçek ve tüzel kişiler ile aşağıda yer alan amaçlarla yurt içinde ve yurt dışında işlenebilmekte ve aktarılabilmektedir.

3. Kanun Uyarınca Veri Sorumlusunun Kişisel Verileri Açık Rıza Olmaksızın İşleyebileceği Haller Nelerdir?

Kanun’un 5’inci maddesi uyarınca, aşağıdaki hallerde ASDAŞ ASFALT KİMYASALLARI açık rıza aranmaksızın kanuna uygun olarak almış olduğu kişisel verileri işleyebilir:

• Kanunlarda açıkça öngörüldüğü hallerde,
• Fiili imkânsızlık nedeniyle Kişisel Veri Sahibinin rızasını açıklayamayacak durumda olması veya rızaya hukuki geçerlilik tanınmayan hallerde Kişisel Veri Sahibinin ya da bir başkasının hayatı veya beden bütünlüğünün korunması için kişisel verinin işlenmesinin zorunlu olması,
• ASDAŞ ASFALT KİMYASALLARI ile Kişisel Veri Sahibi arasında akdedilen bir sözleşmenin kurulması veya ifasıyla doğrudan doğruya ilgili olması kaydıyla, sözleşmenin taraflarına ait kişisel verilerin işlenmesinin gerekli olması,
• ASDAŞ ASFALT KİMYASALLARI nin bir hukuki yükümlülüğünü yerine getirebilmesi için zorunlu olması,
• Kişisel verilerin, Kişisel Veri Sahibi tarafından alenileştirilmiş olması,
• Bir hakkın tesisi, kullanılması veya korunması için veri işlemenin zorunlu olması,
• Temel hak ve özgürlüklere zarar vermemek kaydıyla, ASDAŞ ASFALT KİMYASALLARI ’nin meşru menfaatleri için veri işlenmesinin zorunlu olması.

Ayrıca, Kanun’un 6’inci maddesi uyarınca, aşağıdaki hallerde ASDAŞ ASFALT KİMYASALLARI açık rıza aranmaksızın kanuna uygun olarak almış olduğu özel nitelikli kişisel verileri işleyebilir:

• Kişilerin ırkı, etnik kökeni, siyasi düşüncesi, felsefi inancı, dini, mezhebi veya diğer inançları, kılık ve kıyafeti, dernek, vakıf ya da sendika üyeliği, sağlığı, cinsel hayatı, ceza mahkûmiyeti ve güvenlik tedbirleriyle ilgili verileri ile biyometrik ve genetik verileri özel nitelikli kişisel veridir.
• Kişisel veri sahibinin sağlığı ve cinsel hayatı dışındaki özel nitelikli kişisel veriler, kanunlarda öngörülmüş olması,
• Kişisel veri sahibinin sağlığına ve cinsel hayatına ilişkin özel nitelikli kişisel verileri ise ancak kamu sağlığının korunması, koruyucu hekimlik, tıbbi teşhis, tedavi ve bakım hizmetlerinin yürütülmesi, sağlık hizmetleri ile finansmanının planlanması ve yönetimi amacıyla, sır saklama yükümlülüğü altında bulunan kişiler veya yetkili kurum ve kuruluşlar tarafından olması.

4. Kişisel Verilerin İşlenme Amaçları Nedir?

Kişisel veriler;

• Çalışan Adaylarının ve Staj Başvuru Süreçlerinin Yürütülmesi
• Çalışanlar İçin İş Akdi ve Mevzuattan Kaynaklı Yükümlülüklerin Yerine Getirilmesi
• Çalışanlar İçin Yan Haklar ve Menfaatleri Süreçlerinin Yürütülmesi
• Eğitim Faaliyetlerinin Yürütülmesi
• Erişim Yetkilerinin Yürütülmesi
• Faaliyetlerin Mevzuata Uygun Yürütülmesi
• Finans ve Muhasebe İşlerinin Yürütülmesi
• Fiziksel Mekân Güvenliğinin Temini
• Görevlendirme Süreçlerinin Yürütülmesi
• Hukuk İşlerinin Takibi ve Yürütülmesi
• İletişim Faaliyetlerinin Yürütülmesi
• İnsan Kaynakları Süreçlerinin Planlanması
• İş Faaliyetlerinin Yürütülmesi / Denetimi
• İş Sağlığı / Güvenliği Faaliyetlerinin Yürütülmesi
• Hizmet Satın Alım Süreçlerinin Yürütülmesi
• Hizmet Satış Sonrası Destek Hizmetlerinin Yürütülmesi
• Hizmet Satış Süreçlerinin Yürütülmesi
• Performans Değerlendirme Süreçlerinin Yürütülmesi
• Sözleşme Süreçlerinin Yürütülmesi
• Ücret Politikasının Yürütülmesi
• Yetkili Kişi, Kurum ve Kuruluşlara Bilgi Verilmesi
• Ziyaretçi Kayıtlarının Oluşturulması ve Takibi

amacıyla ASDAŞ ASFALT KİMYASALLARI ve V. maddede belirtilen diğer gerçek ve/veya tüzel kişiler tarafından işlenebilmektedir.

5. Kişisel Veriler Kimlere Hangi Amaçla Aktarılmaktadır?

Toplanan kişisel veriler, Kanun tarafından öngörülen temel ilkelere uygun olarak ve Kanun’un 8’inci ve 9’uncu maddelerinde belirtilen kişisel veri aktarımı şartları ve aşağıda yer alan amaçlarla, kanunen yetkili kamu kurum ve kuruluşlarına, Gerçek kişiler veya özel hukuk tüzel kişilerine, ASDAŞ ASFALT KİMYASALLARI ile iş akdi kuracak şirketlere/kuruluşlara ve bunların iş ortaklarına, tedarikçilerine, servis sağlayıcılarına aktarılabilmektedir.

• Hukuk İşlerinin Takibi ve Yürütülmesi
• Sahada çalışacak personel için izinlerin alınması ve Görevlendirme Süreçlerinin Yürütülmesi
• Abonelik Başlatma ve Faturaların Ödenmesinin Bildirilmesi
• Fiziksel Mekân Güvenliğinin Temini,
• Yetkili Kişi, Kurum ve Kuruluşlara Bilgi Verilmesi
• Telefon Hattı Temini
• İş Ortaklarının Yazılımlarına Erişim Yetkilerinin Temin Edilmesi
• İhale Giriş Taleplerinin Karşılanması
• Kanuni Yükümlülüğün Yerine Getirilmesi
• SGK Bildirimlerinin Gerçekleştirilmesi
• Kart Basımının Gerçekleştirilmesi
• Kurumsal Kullanıcı Hesaplarının Açılması
• Personel Maaş Ödemelerinin Yapılması
• Sözleşme Süreçlerinin Yürütülmesi
• Stajyer devam kaydının tutulması
• Tanı sonrası E-Reçete oluşturulması

ASDAŞ ASFALT KİMYASALLARI tarafından; KVK Kurulu tarafından yeterli korumaya sahip olduğu ilan edilen yabancı ülkelere (“Yeterli Korumaya Sahip Yabancı Ülke”) veya yeterli korumanın bulunmaması durumunda, Türkiye’deki ve ilgili yabancı ülkedeki veri sorumlularının yeterli bir korumayı yazılı olarak taahhüt ettiği ve KVK Kurulu’nun izninin bulunduğu yabancı ülkelere (“Yeterli Korumayı Taahhüt Eden Veri Sorumlusunun Bulunduğu Yabancı Ülke”) kişisel veriler aktarılabilmektedir.

6. Kişisel Veri Sahibinin Hakları Nelerdir?

Kanun’un 11. maddesi çerçevesinde Kişisel Veri Sahibi her zaman veri sorumlusuna başvurarak kendisi ile ilgili;

• Kişisel verilerinin işlenip işlenmediğini öğrenme,
• Kişisel verileri işlenmişse buna ilişkin bilgi talep etme,
• Kişisel verilerinin işlenme amacını ve bunların amacına uygun kullanılıp kullanılmadığını öğrenme,
• Yurt içinde veya yurt dışında kişisel verilerin aktarıldığı üçüncü kişileri bilme,
• Kişisel verilerin eksik veya yanlış işlenmiş olması hâlinde bunların düzeltilmesini isteme,
• Amaç, süre ve meşruiyet prensipleri dâhilinde değerlendirilmek üzere kişisel verilerinin işlenmesini gerektiren sebeplerin ortadan kalkması halinde silinmesini veya yok edilmesini isteme, Kişisel verilerin silinmesini veya yok edilmesini isteme,
• 6698 sayılı Kişisel Verilerin Korunması Kanuna ve ilgili diğer kanun hükümlerine uygun olarak işlenmiş olmasına rağmen, işlenmesini gerektiren sebeplerin ortadan kalkması hâlinde kişisel verilerinin silinmesini, yok edilmesini veya anonim hale getirilmesini isteme
• Kişisel verilerin düzeltilmesi, silinmesi veya yok edilmesine ilişkin işlemlerin kişisel verilerin aktarıldığı üçüncü kişilere bildirilmesini isteme,
• İşlenen verilerin münhasıran otomatik sistemler vasıtasıyla analiz edilmesi suretiyle kişinin kendisi aleyhine bir sonucun ortaya çıkmasına itiraz etme,
• Kişisel verilerin kanuna aykırı olarak işlenmesi sebebiyle zarara uğraması hâlinde zararın giderilmesini talep etme

haklarına sahiptir.

7. Kişisel Veri Sahibi Haklarını Nasıl Kullanır?

Kanun’un 11’inci maddesi uyarınca Kişisel Veri Sahibinin sahip olduğu yukarıda bahsi geçen haklarını kullanması için başvuru formunu eksiksiz doldurarak formda belirtilen kanallar aracılığı ile ASDAŞ ASFALT KİMYASALLARI ‘ye iletmesi gerekmektedir.

ASDAŞ ASFALT KİMYASALLARI talebin niteliğine göre talebi en kısa sürede ve en geç otuz (30) gün içerisinde ücretsiz olarak sonuçlandıracaktır. Ancak, işlemin ayrıca bir maliyeti gerektirmesi hâlinde, ASDAŞ ASFALT KİMYASALLARI ’nin Kişisel Verileri Koruma Kurulu tarafından belirlenen tarifedeki ücreti alma hakkı saklıdır.

8. Kişisel Verileri Ne Süreyle İşlenecektir?

Kanun’a uygun olarak, işbu Aydınlatma Metninde belirtilen amaçlarla işlenmiş olan kişisel veriler, Kanun’un 7’inci maddesine göre işlenmesini gerektiren amaç ortadan kalktığında ve/veya mevzuat uyarınca ASDAŞ ASFALT KİMYASALLARIolarak verilerin işlenmesi için zorunlu kılınan zamanaşımı süreleri dolduğunda ASDAŞ ASFALT KİMYASALLARI tarafından silinecek, yok edilecek veya anonimleştirerek kullanılmaya devam edilecektir.

İnsan Kaynakları Politikamız

Şireketimizin vizyon ve misyonuna uygun olarak insan kaynağı stratejileri belirlemek ve çalışanlarımızın şirket değerlerimize uygun olarak gelişimlerine katkı sağlamak ve Asdaş Asfalt bünyesine kazandırılmasını sağlamaktır.

En önemli sermayesinin insan kaynağı olduğuna inanan şirketimiz, mesleğinde uzman, motivasyonu yüksek, sosyal yetkinliğe sahip, katma değer yaratan bireylerle insan kaynağını doğru yönetmek, yönlendirmek ve Geliştirmek üzerine politikalarını oluşturmuştur. 

Çalışanlarımız, Kurumumuzun En Değerli Varlığıdır.

İnsan kaynaklarımızın uyguladığı süreçler içinde doğru işlere doğru bireyleri yerleştirme ön sırada yer almaktadır : İşe alma süreçleri ve işe alındıktan sonraki izleme süreçlerinde çalışanların bilgi ve becerilerine yönelik seçme ve yerleştirme , yetkinliklerinin  yönetilme ve izlenmesi, üst düzey pozisyonlar için yetiştirilme, performans yönetimleri yanında mesleki ve kişisel gelişim süreçleri takip edilmektedir. 

ASDAŞ ASFALT; İnsan Kaynakları Politikasını ekip çalışması  ve takım ruhu üzerine kurmuş, insana yatırımı ve yetenek gelişimlerine katkı sağlanmasını politika olarak benimsemiştir.

Hedeflerini “en çok çalışılmak istenilen kurum” ve “güvenilir ve sorumluluk sahibi bir firma” stratejileri üzerine kurmuştur. Çalışan ve işveren arasındaki güven ilişkisini insan kaynakları kriterlerinin bir numaralı önceliği olarak tanımlamıştır. Çalışanlarının motivasyon ve bağlılığını artırma insan kaynaklarının öncelikli hedefleri arasındadır.